Clube de práticas 2024
Clube de práticas
Saiba como foi o encontro exclusivo para clientes Mental Health
Saiba como foi o encontro exclusivo para clientes Mental Health
Seus dados estão protegidos conosco.
Sobre o evento
O Clube de Práticas é um encontro presencial e exclusivo para os nossos clientes certificados compartilharem ações e práticas efetivas de saúde mental.
A Certificação Mental Health é um reconhecimento conquistado por um grupo seleto de empresas. Muito mais do que um selo, a certificação traz insights valiosos sobre os times e reforça o comprometimento das organizações com o bem-estar dos colaboradores.
Nosso encontro de 2024 reuniu cerca de 50 empresas em um momento de várias trocas e aprendizados. Se você não conseguiu participar, não se preocupe: estamos disponibilizando um relatório executivo com todos os pontos abordados no evento.
Sobre o evento
O Clube de Práticas é um encontro presencial e exclusivo para os nossos clientes certificados compartilharem ações e práticas efetivas de saúde mental.
A Certificação Mental Health é um reconhecimento conquistado por um grupo seleto de empresas. Muito mais do que um selo, a certificação traz insights valiosos sobre os times e reforça o comprometimento das organizações com o bem-estar dos colaboradores.
Nosso encontro de 2024 reuniu cerca de 50 empresas em um momento de várias trocas e aprendizados. Se você não conseguiu participar, não se preocupe: estamos disponibilizando um relatório executivo com todos os pontos abordados no evento.
O que dizem os nossos clientes
O que dizem os nossos clientes
Confira alguns depoimentos de quem esteve no evento:
Confira alguns depoimentos de quem esteve no evento:
Juliana Barros, Gerente de Saúde e Bem-estar no Bradesco
Juliana Barros, Gerente de Saúde e Bem-estar no Bradesco
"Esse trabalho permitiu que a gente pudesse ampliar cada vez mais a nossa perspectiva em transformação na parte de saúde, fazendo com que isso se torne mesmo uma prática e faça parte da nossa evolução cultural, principalmente sabendo quais são os dados que a gente tem para que a gente consiga gerenciá-los. Pensar nas melhores práticas e trocar com pessoas de outras empresas é essencial para que a gente consiga fazer um movimento cada vez melhor e participativo. Mexer e olhar para esses dados foi essencial para que a gente pudesse revisitar os nossos planos de ação e conseguir resultados mais concretos e duradouros."
"Esse trabalho permitiu que a gente pudesse ampliar cada vez mais a nossa perspectiva em transformação na parte de saúde, fazendo com que isso se torne mesmo uma prática e faça parte da nossa evolução cultural, principalmente sabendo quais são os dados que a gente tem para que a gente consiga gerenciá-los. Pensar nas melhores práticas e trocar com pessoas de outras empresas é essencial para que a gente consiga fazer um movimento cada vez melhor e participativo."
Letícia Rocha dos Anjos, Analista de RH Sênior na Caixa Consórcio
Letícia Rocha dos Anjos, Analista de RH Sênior na Caixa Consórcio
"Aqui na Caixa Consórcio, nós fazemos pesquisa com o Great Place to Work há dois anos. Em 2024 fizemos a pesquisa com a Great People Mental Health e isso nos ajudou a direcionar as nossas ações de saúde mental e também a multiplicar o conhecimento sobre a melhora do ambiente, mostrando o quanto a saúde mental é importante para o dia a dia do colaborador."
"Aqui na Caixa Consórcio, nós fazemos pesquisa com o Great Place to Work há dois anos. Em 2024 fizemos a pesquisa com a Great People Mental Health e isso nos ajudou a direcionar as nossas ações de saúde mental e também a multiplicar o conhecimento sobre a melhora do ambiente, mostrando o quanto a saúde mental é importante para o dia a dia do colaborador."
O que você vai encontrar
O que você vai encontrar
Diagnóstico
O que as empresas estão fazendo para mensurar a saúde mental dos colaboradores
Transformação
Principais iniciativas adotadas e desafios enfrentados para transformar o ambiente de trabalho
Cultura de saúde mental
Como inserir o tema na estratégia da empresa e criar uma cultura de apoio
